Audit & Expertise

Descriptif client

SKILLS Recrutement | Intérim est la filiale du groupe SKILLS dédiée au recrutement d’employés, agents de maitrise et cadres de premier niveau en CDI, CDD et travail temporaire.
SKILLS GROUP réunit aujourd’hui plus de 200 collaborateurs répartis sur 20 bureaux en France.
Nous sommes un collectif soudé autour de valeurs simples et saines, avec une culture du résultat sans pareil, au service d'une création de valeur partagée par nos candidats, nos clients et notre équipe.

Nos consultants et nos chargés de recrutement sont à votre écoute pour vous accompagner dans vos recherches d'emploi, sur les métiers suivants :

· Comptabilité & Finance
· Assistanat & Office
· Audit & Expertise Comptable
· Supply chain & Achat
· ADV & Relation client
· RH & Juridique
· Ingénierie & Technique

Descriptif du poste

SKILLS est un cabinet de recrutement spécialisé dans le placement de profils qualifiés en comptabilité, finance, audit, juridique et fonctions support. Implanté à Marseille, notre cabinet accompagne des entreprises de toutes tailles dans la recherche de leurs talents et s’appuie sur une approche humaine, exigeante et durable du recrutement. Nous accordons une attention particulière à la qualité des rencontres entre candidats et entreprises afin de favoriser des collaborations pérennes.

Dans le cadre du développement de l’un de nos clients, cabinet reconnu dans les métiers de l’Audit et de l’Expertise Comptable basé à Marseille, nous recrutons un(e) Gestionnaire de Paie en CDI. Le poste est proposé avec une rémunération comprise entre 29 000 € et 36 000 € brut annuel selon votre expérience et vos compétences.

Au sein d’une équipe spécialisée, vous interviendrez sur un portefeuille de clients variés et serez un acteur clé de la gestion sociale des dossiers.

• Gérer de manière autonome un portefeuille de clients multi-conventions
• Élaborer et contrôler les bulletins de paie dans le respect de la réglementation sociale
• Réaliser les déclarations sociales via les outils dédiés (DSN)
• Assurer le suivi administratif du personnel : contrats de travail, avenants, entrées et sorties
• Conseiller les clients sur les problématiques liées à la paie et au droit social de premier niveau
• Assurer une veille sur les évolutions légales et conventionnelles impactant la paie
• Collaborer avec les équipes comptables et juridiques du cabinet pour garantir la cohérence des dossiers
• Participer à l’amélioration continue des procédures et des outils internes

Ce poste vous permettra d’évoluer dans un environnement structuré, dynamique et orienté vers la qualité de service auprès des clients.

Profil recherché

SKILLS est un cabinet de recrutement spécialisé dans le placement de profils qualifiés en comptabilité, finance, audit, juridique et fonctions support. Implanté à Marseille, notre cabinet accompagne des entreprises de toutes tailles dans la recherche de leurs talents et s’appuie sur une approche humaine, exigeante et durable du recrutement. Nous accordons une attention particulière à la qualité des rencontres entre candidats et entreprises afin de favoriser des collaborations pérennes.

Dans le cadre du développement de l’un de nos clients, cabinet reconnu dans les métiers de l’Audit et de l’Expertise Comptable basé à Marseille, nous recrutons un(e) Gestionnaire de Paie en CDI. Le poste est proposé avec une rémunération comprise entre 29 000 € et 36 000 € brut annuel selon votre expérience et vos compétences.

Au sein d’une équipe spécialisée, vous interviendrez sur un portefeuille de clients variés et serez un acteur clé de la gestion sociale des dossiers.

• Gérer de manière autonome un portefeuille de clients multi-conventions
• Élaborer et contrôler les bulletins de paie dans le respect de la réglementation sociale
• Réaliser les déclarations sociales via les outils dédiés (DSN)
• Assurer le suivi administratif du personnel : contrats de travail, avenants, entrées et sorties
• Conseiller les clients sur les problématiques liées à la paie et au droit social de premier niveau
• Assurer une veille sur les évolutions légales et conventionnelles impactant la paie
• Collaborer avec les équipes comptables et juridiques du cabinet pour garantir la cohérence des dossiers
• Participer à l’amélioration continue des procédures et des outils internes

Ce poste vous permettra d’évoluer dans un environnement structuré, dynamique et orienté vers la qualité de service auprès des clients.