Comptabilité & Finance

Descriptif client

SKILLS Recrutement | Intérim est la filiale du groupe SKILLS dédiée au recrutement d’employés, agents de maitrise et cadres de premier niveau en CDI, CDD et travail temporaire.
SKILLS GROUP réunit aujourd’hui plus de 200 collaborateurs répartis sur 20 bureaux en France.
Nous sommes un collectif soudé autour de valeurs simples et saines, avec une culture du résultat sans pareil, au service d'une création de valeur partagée par nos candidats, nos clients et notre équipe.

Nos consultants et nos chargés de recrutement sont à votre écoute pour vous accompagner dans vos recherches d'emploi, sur les métiers suivants :

· Comptabilité & Finance
· Assistanat & Office
· Audit & Expertise Comptable
· Supply chain & Achat
· ADV & Relation client
· RH & Juridique
· Ingénierie & Technique

Descriptif du poste

SKILLS, cabinet de recrutement basé à Paris, accompagne ses clients dans le recrutement de talents à forte valeur ajoutée. Nous recherchons pour l'un de nos clients, un acteur majeur dans le secteur de la Comptabilité et de la Finance, un(e) Gestionnaire Paie en CDI, basé(e) à Paris.

Le poste propose une rémunération comprise entre 36 000 € et 42 000 € brut annuel, selon votre profil et votre expérience.

Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené(e) à prendre en charge la gestion complète de la paie pour un portefeuille de collaborateurs, avec une expertise particulière dans la gestion de la paie des intermittents du spectacle. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes RH et comptables pour assurer une gestion fluide et conforme des éléments de rémunération.

Vos principales responsabilités incluront :
- La préparation, la saisie et la vérification des éléments variables de paie.
- L’établissement des bulletins de paie dans le respect des législations en vigueur, avec une attention particulière à la réglementation des intermittents du spectacle.
- La gestion des déclarations sociales et fiscales mensuelles et annuelles.
- Le suivi des absences, congés et autres éléments impactant la paie.
- La gestion des relations avec les organismes sociaux et les administrations fiscales.

Ce poste offre une belle opportunité pour un(e) gestionnaire paie souhaitant évoluer dans un environnement dynamique et collaboratif.

Profil recherché

Vous êtes titulaire d'un Bac +2 minimum en gestion des ressources humaines, comptabilité, ou équivalent, et vous justifiez d'une expérience réussie d’au moins 3 ans dans la gestion de la paie, avec une expertise dans la gestion de la paie des intermittents du spectacle. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez une bonne capacité à travailler en équipe.

Les compétences clés recherchées pour ce poste sont :
- Maîtrise des outils de gestion de la paie et des logiciels associés (Sage, ADP…).
- Connaissance approfondie de la législation sociale et fiscale française, et spécifiquement de la paie des intermittents du spectacle.
- Capacité à gérer des volumes importants de paie avec une grande précision.
- Sens du détail, respect des délais et capacité à gérer les priorités.
- Bonnes compétences en communication pour collaborer avec les différents services.

Un niveau d’anglais opérationnel est un plus, mais n’est pas indispensable.

Si vous êtes une personne proactive, désireuse de rejoindre une entreprise en pleine croissance, nous serions ravis de recevoir votre candidature. SKILLS s’engage à promouvoir la diversité et à offrir des opportunités égales à tous les candidats, sans distinction de sexe, d’origine, de handicap ou de toute autre caractéristique personnelle.