Audit & Expertise

Descriptif client

SKILLS Recrutement | Intérim est la filiale du groupe SKILLS dédiée au recrutement d’employés, agents de maitrise et cadres de premier niveau en CDI, CDD et travail temporaire.
SKILLS GROUP réunit aujourd’hui plus de 200 collaborateurs répartis sur 20 bureaux en France.
Nous sommes un collectif soudé autour de valeurs simples et saines, avec une culture du résultat sans pareil, au service d'une création de valeur partagée par nos candidats, nos clients et notre équipe.

Nos consultants et nos chargés de recrutement sont à votre écoute pour vous accompagner dans vos recherches d'emploi, sur les métiers suivants :

· Comptabilité & Finance
· Assistanat & Office
· Audit & Expertise Comptable
· Supply chain & Achat
· ADV & Relation client
· RH & Juridique
· Ingénierie & Technique

Descriptif du poste

SKILLS est un cabinet de recrutement implanté à Rennes, spécialisé dans l’identification et la sélection de profils qualifiés pour accompagner durablement les entreprises et les talents. Dans le cadre du développement de l’un de nos clients, cabinet d’expertise comptable reconnu pour la qualité de son accompagnement et la proximité entretenue avec sa clientèle, nous recrutons un(e) Expert-Comptable en CDI, basé(e) à Mayet.

Ce poste stratégique s’inscrit dans une logique de renfort auprès de l'Expert-Comptable déjà en poste. Vous intervenez comme véritable relais technique et managérial afin d'accompagner le développement du bureau et de garantir un haut niveau de qualité de service auprès des clients. La rémunération proposée est comprise entre **65 000 € et 80 000 € brut annuel**, selon votre expérience et votre niveau d'expertise.

À ce titre, vous serez amené(e) à :
- Accompagner l'Expert-Comptable dans le pilotage de l'activité du bureau.
- Apporter un appui technique aux collaborateurs sur les dossiers complexes.
- Superviser les travaux de révision et garantir la qualité des productions.
- Participer au management, à la montée en compétences et à l'accompagnement des équipes.
- Conseiller et accompagner les clients sur leurs problématiques comptables, fiscales et de gestion.
- Développer une relation de confiance durable avec les dirigeants d'entreprise.
- Participer à l'organisation et à l'amélioration continue des processus internes.
- Contribuer au développement de l'activité et à la fidélisation du portefeuille.
- Assurer une veille technique afin de garantir la conformité des pratiques.

Vous rejoignez un cabinet à taille humaine offrant un environnement de travail collaboratif, des dossiers variés et une réelle autonomie dans vos missions, avec des perspectives d'évolution à moyen terme.

Profil recherché

Vous êtes Expert-Comptable diplômé(e) ou disposez d'une expérience significative vous permettant d'intervenir en véritable référent(e) technique au sein d'un cabinet d'expertise comptable. Vous souhaitez évoluer dans une structure à taille humaine où votre expertise, votre sens du conseil et vos qualités relationnelles seront pleinement valorisés.

Au-delà de votre maîtrise technique, vous appréciez le travail en équipe et souhaitez accompagner les collaborateurs dans leur développement tout en intervenant auprès d'une clientèle diversifiée composée de TPE, PME et dirigeants d'entreprise. Vous faites preuve d'écoute, de pédagogie et savez instaurer une relation de confiance avec vos interlocuteurs.

Pour réussir dans cette fonction, vous disposez notamment des qualités suivantes :
- Excellente maîtrise des normes comptables, fiscales et juridiques.
- Solide expérience en cabinet d'expertise comptable.
- Capacité à superviser et sécuriser des dossiers à forte valeur ajoutée.
- Aptitude à accompagner et faire progresser une équipe.
- Goût du conseil et sens du service client.
- Aisance relationnelle auprès des chefs d'entreprise.
- Capacité à prendre du recul et à apporter des solutions pragmatiques.
- Esprit d'analyse, rigueur et sens de l'organisation.
- Autonomie dans la gestion de vos responsabilités.
- Force de proposition pour accompagner les évolutions du cabinet.
- Capacité à travailler en transversalité avec l'Expert-Comptable en poste.
- Envie de vous inscrire dans un projet collectif et de contribuer au développement durable du bureau.

Votre engagement, votre leadership naturel et votre sens des responsabilités feront de vous un acteur ou une actrice clé dans l'accompagnement des équipes et la satisfaction des clients.