Audit & Expertise

Descriptif client

SKILLS Recrutement | Intérim est la filiale du groupe SKILLS dédiée au recrutement d’employés, agents de maitrise et cadres de premier niveau en CDI, CDD et travail temporaire.
SKILLS GROUP réunit aujourd’hui plus de 200 collaborateurs répartis sur 20 bureaux en France.
Nous sommes un collectif soudé autour de valeurs simples et saines, avec une culture du résultat sans pareil, au service d'une création de valeur partagée par nos candidats, nos clients et notre équipe.

Nos consultants et nos chargés de recrutement sont à votre écoute pour vous accompagner dans vos recherches d'emploi, sur les métiers suivants :

· Comptabilité & Finance
· Assistanat & Office
· Audit & Expertise Comptable
· Supply chain & Achat
· ADV & Relation client
· RH & Juridique
· Ingénierie & Technique

Descriptif du poste

Dans le cadre du développement de l’activité de notre client, cabinet d’expertise comptable et d’audit implanté à Marseille, SKILLS recrute un(e) Chef(fe) de mission en CDI au sein de la division Audit et Expertise. SKILLS est un cabinet de recrutement spécialisé dans l’identification et l’accompagnement de talents, avec une approche fondée sur la proximité, l’expertise métier et la compréhension des enjeux de nos clients.
 
Nous accompagnons les entreprises dans leurs recrutements en privilégiant une relation durable et un suivi personnalisé des candidat(e)s tout au long du processus. Rattaché(e) à l’équipe Audit et Expertise, vous intervenez sur un portefeuille de dossiers diversifiés et participez activement à la qualité des missions réalisées auprès des client(e)s.
 
À ce titre, vous serez notamment amené(e) à :
- Superviser et coordonner les travaux d’une équipe de collaborateur(rice)s ;
- Piloter un portefeuille de dossiers en expertise comptable et participer aux missions d’audit ;
- Réviser les comptes, préparer les bilans et établir les liasses fiscales ;
- Contrôler la qualité et la conformité des travaux réalisés ;
- Accompagner les client(e)s dans leurs problématiques comptables, fiscales et financières ;
- Participer à la planification et au suivi des missions, dans le respect des délais ; - Identifier les besoins des client(e)s et contribuer au développement de la relation commerciale ;
- Assurer une veille sur les évolutions réglementaires et comptables. Le poste est à pourvoir en CDI à Marseille.
 
La rémunération proposée se situe entre 37 000 € et 43 000 € brut annuel, selon votre expérience et votre niveau d’expertise.

Profil recherché

Nous recherchons un(e) professionnel(le) de la comptabilité et/ou de l’audit souhaitant évoluer dans un environnement exigeant, collaboratif et orienté qualité. Votre expertise technique, votre sens de l’organisation et vos qualités relationnelles vous permettront de réussir dans cette fonction de Chef(fe) de mission. Vous disposez idéalement d’une formation supérieure en comptabilité, finance, audit ou gestion, de niveau Bac+3 à Bac+5, et justifiez d’une expérience significative acquise en cabinet d’expertise comptable et/ou d’audit. Votre profil se caractérise notamment par :
 
- Une solide maîtrise des principes comptables et des techniques de révision des comptes ;
- Une bonne connaissance des obligations fiscales et des processus de clôture ;
- Une expérience en supervision ou en accompagnement de collaborateur(rice)s ;
- Une capacité à gérer simultanément plusieurs dossiers et à respecter les échéances ;
- Une aisance dans l’analyse des données comptables et financières ;
- Une bonne maîtrise des outils bureautiques et des logiciels comptables ;
- De bonnes capacités rédactionnelles et un excellent niveau de communication, à l’écrit comme à l’oral ;
- Un sens développé du service et de la relation client ;
- De l’autonomie, de la rigueur et un réel esprit d’équipe ;
- Une posture professionnelle permettant d’échanger avec différents interlocuteur(rice)s, tant en interne qu’auprès des client(e)s.
 
Vous appréciez les environnements dans lesquels vous pouvez prendre des responsabilités, transmettre vos connaissances et contribuer à l’amélioration des pratiques. Votre curiosité professionnelle et votre capacité d’adaptation seront également des atouts pour accompagner la diversité des dossiers confiés. Le poste est ouvert à toutes les candidatures correspondant aux compétences recherchées. SKILLS accorde une attention particulière à la diversité des profils et s’engage à promouvoir un processus de recrutement fondé sur les compétences.